1月24日，湖北工建党委书记、董事长丁俊冒着严寒来我校开展调研工作并召开座谈会。湖北工建党委委员、纪委书记朱学军、湖北工建工会主席郭迪明陪同调研。

丁俊首先充分肯定了学校过去一年取得的工作成绩及团队的辛勤付出，就学校2024年工作重心及发展方向，他提出具体要求：一是把学历教育和专业技能培训结合起来，集团每年在人员录用上给与学校优秀毕业生一定名额，增强学校招生吸引力，帮助学校拓宽招生规模；积极对接高校，推进中高职一体化办学发展落实；二是要把学历教育和培训工作相结合，对接好集团内部的岗位轮训、专业人才培训（主要是现场管理人员的培训），要让参训学员真正学有所获，学有所得；三是学历教育和科技研发相结合，专业教师要在教学之余积极承担科研项目，努力做出有影响力的成果，助力学校品牌建设，增强社会影响力，从而获得国家专项经费支持，增加收入，形成良性循环。

丁俊指出：1、2024年学校发展主要还是自力更生，不等不靠，积极主动对接集团的转型发展，突显学校做为集团的人才培训学院的支撑作用。2、学校要立足主业，转型发展，紧跟国家重点支持的三大方向，解放思想，大胆尝试，认真研究，积极跟进，同时要走出去，多学习，广交朋友，开阔思路，利用学习机会，提升学校创新发展能力；3、对于学校面临的达标工程工作中校舍面积不够的困难，学校要积极与三公司联系，加快实训基地的联合建设，集团层面也会给与一定支持；4、在人力资源管理上要灵活机动，做到引进和外聘相结合，按需补充，减轻学校财政压力，要以引进高端人才为目标，同时可以调用集团公司人才库中的专家到校参与授课，学校要提前做好规划。

丁俊强调2024年要紧跟集团公司标准化建设脚步同步发展，要严字当头，勤俭节约，要靠制度、靠规矩管住不良风气。

学校党委书记王文强、校长田道喜做了表态发言，严格按集团要求落实相关工作，抓好学历教育主业，立足企业，做好培训工作，为集团公司高质量发展贡献学校力量。

学校领导班子其他成员参加调研。